‏ مقایسه کنید مدارک آنلاین را مدیریت کسب و کار در فرانسه 2022‏

یک برنامه فرا رشته ای، عملا متمرکز mbs Digital Executive mba online برای مدیران ارشد، مدیران اجرایی یا کارآفرینانی است که می خواهند مهارت های استراتژیک، مدیریتی، مالی و بازاریابی خود را افزایش دهند. ضمن ادغام اصول توسعه پایدار و تحول دیجیتال. این برنامه برای حرفه ای ها طراحی شده است که به دنبال تغییر شغل و/یا شتاب هستند. MBA اجرایی خود را به طور کامل آنلاین دریافت کنید شایستگی های اصلی خود را در استراتژی، بازاریابی، امور مالی و رهبری، و فراتر از آن، ظرفیت مقابله با پیچیدگی مدیریت را گسترش دهید. شرکت کنندگان با مبانی نوآوری دیجیتال، زیست محیطی و مدیریتی آشنا خواهند شد. آنها همچنین منابع جدید خلق ارزش را برای حمایت از رشد شرکت توسعه خواهند داد. در طول برنامه، شرکت کنندگان از پشتیبانی شخصی بهره مند می شوند: مربیگری فردی و راهنمایی شغلی. چه چیزی باعث تفاوت می شود؟ این دوره با مشارکت دانشگاه علم و فناوری پکن ارائه می شود USTB یک دانشگاه خصوصی است که توسط کمیسیون آموزش شهرداری پکن تایید شده و در وزارت آموزش و پرورش چین ثبت شده است. این دانشکده شامل یک دانشکده علوم کامپیوتر و نرم افزار، یک دانشکده بازرگانی، یک دانشکده حقوق، یک دانشکده هوش مصنوعی برای بیش از 30000 دانش آموز است. این یک استراتژی ایجاد استعداد در دانشگاه، شخصی سازی یادگیری، تمرکز مهارت ها بر روی فن آوری بالا، و ایجاد محیطی برای توسعه شخصی را اجرا کرده است. -

برنامه MBA اجرایی به منظور ارائه مهارت مدیریت دوم به متخصصان شاغل ، به دانشجویانی که مایل به ارتقاء مهارت های خود و یا به متخصصانی هستند که مایل به آموزش مجدد هستند ، طراحی شده است. برنامه آموزش الکترونیکی با انعطاف پذیری بالایی طراحی شده است تا با برنامه شما سازگار باشد و به شما امکان می دهد فعالیت خود را به صورت موازی ادامه دهید. EMBA بسیار کاربردی است و به طور کلی به بررسی موارد موردی از مشکلات پیش آمده در محیط حرفه ای می پردازد تا شرکت کنندگان را برای چالش های دنیای حرفه ای در حال تغییر سریع آماده کند. 1 سال عنوان RNCP 100٪ برنامه های آنلاین چرا EMBA آنلاین؟ حرفه خود را تقویت کنید کسب چشم انداز بین المللی حقوق بگیر شبکه خود را در سطح جهانی گسترش دهید مهارت های مدیریتی خود را توسعه دهید نیازی نیست زندگی خود را به تعویق بیندازید -

مشاوران در چند دهه گذشته در بین شرکت های چندملیتی رایج شده اند. به‌جای استخدام مربیان «عمومی» برای کمک به تحقق اهداف خود، شرکت‌ها به این نتیجه رسیده‌اند که متخصصان آزاد می‌توانند فعالیت‌های آموزشی هدفمند، سفارشی‌شده و پیشرفته‌تری را برای کارمندان خود در زمینه‌های مختلف، از جمله منابع انسانی ارائه دهند. توسعه، فناوری، روابط فرهنگی، مهارت های ارتباطی، توسعه مدیریت و سایر زمینه های کلیدی. این برنامه برای دانش‌آموزانی که مایلند مهارت‌های مشاوره خود را برای رقابت در یک محیط مشاوره جهانی که مستلزم استعدادهایشان است، تقویت کنند، آماده می‌کند. -