MSc مدیریت منابع انسانی بین المللی

کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی بین المللی یک برنامه کاملاً آنلاین و نیمه وقت است که برای تجهیز مدیران ، متخصصان منابع انسانی و افرادی که به دنبال کار در منابع انسانی هستند با مهارت های فکری ، یادگیری و حرفه ای مورد نیاز برای کمک به برجسته در سازمان خود طراحی شده است. دانشگاه مدیریت دانشگاه لیورپول یکی از گروه های نخبه موسسات در سراسر جهان است که دارای اعتبار سه گانه استاندارد طلا از AACSB ، AMBA و EQUIS است. این برنامه در توسعه مهارت های مهم مدیریت ارشد ، از جمله تفکر استراتژیک ، تصمیم گیری مبتنی بر شواهد و مهارت های عملی ، که می تواند شما را به سطح شغلی بعدی کمک کند ، کمک خواهد کرد.

در یک محیط پویا ، سریع و متنوع ، مدیریت افراد به متخصصانی نیاز دارد که بتوانند به طور مداوم دانش حرفه ای و سازمانی را با نیازها و زمینه های جدید یاد بگیرند و انطباق دهند. سازمانها در هر اندازه ، اعم از جهانی یا محلی ، به طور فزاینده ای نیاز دارند که بتوانند در یک محیط بین المللی و جهانی فعالیت کنند و بتوانند افراد را در چنین محیطی به طور موثر مدیریت و توسعه دهند.

این برنامه درسی مهارت های اصلی مدیریت منابع انسانی مانند مدیریت عملکرد ، یادگیری و توسعه ، تغییر و تضاد را با مهارت های اصلی کسب و کار ترکیب می کند که متناسب با نیازهای عملکرد منابع انسانی ، از جمله رهبری ، مدیریت داده ها و مالی ، بازاریابی و اخلاق تجاری ، پایداری و CSR است. .

این برنامه ابعاد و پیامدهای بین المللی کلیه اقدامات اصلی مدیریت منابع انسانی و تأثیر آنها بر عملکردهای تجاری ، از جمله پیچیدگی های مدیریت افراد در چندین کشور ، چارچوب ها و قوانین قانونی ، مدیریت کارکنان سابق و تنوع نیروی کار را در نظر خواهد گرفت.

دانش آموزان قادر خواهند بود تمرکز روی تمرین را با تجربه کار سازمانی فعلی یا قبلی خود و بورس تحصیلی مدیریت مهم یک دانشکده مدیریت معتبر AACSB ، AMBA و EQUIS ترکیب کنند.

pantovich / Adobe Stock

بررسی اجمالی

پس از اتمام برنامه ، شما در مورد مسائل معاصر در مورد ماهیت جهانی و محلی مدیریت منابع انسانی بینشی کسب خواهید کرد.

در طول تحصیل ، شما مهارت ها و ویژگی های کلیدی لازم برای توسعه حرفه ای در مدیریت منابع انسانی بین المللی را توسعه می دهید ، قادر به طور موثر با سازمان خود به عنوان یک قهرمان مدیریت منابع انسانی درگیر شوید و بر آن تأثیر بگذارید.

شما همچنین فرصتی خواهید داشت که با یک مجموعه بین المللی و متنوع از مدیران و پزشکان با یکدیگر کار کرده و از آنها بیاموزید ، شبکه حرفه ای خود را به عنوان جامعه ای از افراد یادگیرنده تمرین یا ایجاد کنید.

ماژول ها

کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی بین المللی شامل ماژول های آموزش داده شده زیر و یک پروژه پایان نامه نهایی است.

بین ماژول ها یک استراحت مختصر برنامه ریزی شده است تا دانش آموزان بتوانند خود را تازه کنند و در مورد چیزهایی که یاد گرفته اند تأمل کنند.

جوایز دیپلم کوتاهتر کارشناسی ارشد (120 اعتبار) و گواهینامه تحصیلات تکمیلی (60 اعتبار) نیز در این موضوع موجود است.

• مدیریت استراتژیک منابع انسانی (15 اعتبار)
• رهبر شدن (15 اعتبار)
• عملکرد تجاری اخلاقی و پایدار (15 اعتبار)
• امور مالی و تجزیه و تحلیل داده ها برای مدیران (15 اعتبار)
• • یادگیری ، آموزش و توسعه استراتژیک (15 واحد)
• مدیریت تغییر و تعارض (15 اعتبار)
• افراد و مدیریت عملکرد (15 اعتبار)
• روش های تحقیق (15 اعتبار)
• پایان نامه (60 اعتبار)

روش ها و سبک تدریس

این برنامه به گونه ای طراحی شده است که به صورت کاملاً آنلاین و نیمه وقت مورد مطالعه قرار می گیرد. تدریس از طریق پیشرفته ترین محیط یادگیری مجازی (VLE) ما انجام می شود ، که دانش آموزان را قادر می سازد به تمام منابع مورد نیاز برای مطالعه تعاملی آنلاین دسترسی داشته باشند. در این بستر ، شما را به همکاری با همکلاسی ها و خواندن فعالانه موضوع خود از طریق کتابخانه جامع کتاب های الکترونیکی و ژورنالی تشویق می کنید.

روشهای ارزیابی

ارزیابی منحصراً از طریق فعالیتهای آنلاین انجام شده در VLE انجام می شود. شما از طریق طیف وسیعی از فعالیت ها از جمله مشارکت در انجمن گفتگو ، ارزیابی عملی و کار گروهی ارزیابی خواهید شد.

ارزیابی عملی اصل ارزیابی واقعی را در مواردی که وظایف انجام شده با آنچه که دانش آموزان انتظار دارند در یک محیط حرفه ای انجام دهند ، هماهنگ می کند.

به عنوان مثال می توان به گزارش ها ، پروژه ها و ارائه های مبتنی بر تیم ، فعالیت های توسعه حرفه ای مانند حفظ نمونه کارها از یادگیری و ارزیابی هایی اشاره کرد که در آن دانش آموزان تجزیه و تحلیل ، ارزیابی و پیشنهاد راه حل برای مشکلات محل کار از جمله بر اساس تجربه خودشان می کنند.

مقصد شغلی

فارغ التحصیلان این برنامه می توانند شغل موجود در مدیریت منابع انسانی را پیش ببرند ، به یک نقش HRM بپردازند ، یا یک شغل مدیریتی را ارتقا دهند. شما همچنین می توانید مسیرهای شغلی متخصص را در زمینه هایی مانند یادگیری و پیشرفت ، حل تعارض یا استخدام دنبال کنید. این می تواند شامل موقعیت هایی در مقیاس جهانی برای سازمان هایی مانند شرکت های چند ملیتی ، ارگان های دولتی و خرده فروشان بزرگ بین المللی باشد.

شما نه تنها به دانش و مهارت ، بلکه قضاوت عملی ، خودآگاهی انتقادی و توانایی تأمل و یادگیری از تجربه مجهز خواهید بود ، و شما را در یک بازار رقابتی جهانی بسیار مطلوب می کند.

شرایط ورود

متقاضیان باید دارای:

• حداقل مدرک کلاس 2: 1 در یک موضوع مناسب ، معادل مدرک لیسانس انگلیس. یا
• تجربه کار حرفه ای در یک زمینه مرتبط و / یا سایر مدارک قبلی به صورت موردی در نظر گرفته خواهد شد.

همه متقاضیان باید شواهدی را ارائه دهند که توانایی زبان انگلیسی آنها معادل نمره آیلتس (آکادمیک) 6.5 است.

هزینه ها و بودجه

هزینه تحصیل کامل - £ TBC * (سال تحصیلی 2021/2022)

• هزینه تحصیل به طور کامل شامل تمام هزینه ها است: مواد آموزشی ، کتاب های اصلی ، ارزیابی و کارنامه.
• اگر در انگلیس زندگی می کنید ، برای تأمین برخی از هزینه های مدرک خود ، می توانید وام تحصیلات تکمیلی را دریافت کنید. اگر واجد شرایط دریافت وام دانشجویی نیستید ، یک برنامه پرداخت ماهیانه ساده به شما پیشنهاد می شود تا هزینه شهریه خود را در طول دوره تحصیل گسترش دهید.
• اگر تصمیم بگیرید از قبل شهریه کامل را پرداخت کنید ، 5٪ تخفیف دریافت خواهید کرد.
• بورسیه های تحصیلی حداکثر 15٪ از هزینه تحصیل شما ممکن است در دسترس باشد. برای اطلاعات بیشتر با تیم پذیرش University of Liverpool Online Programmes

* تمام شهریه های نشان داده شده خالص از مالیات فروش قابل پرداختی است که در کشور محل اقامت شما پرداخت می شود. در مواردی که ما ملزم به افزودن مالیات فروش با نرخ قانونی محلی هستیم ، این مبلغ به شهریه های نشان داده شده و تأیید شده در طی مراحل پرداخت اضافه می شود.

فرصت های شغلی خود را افزایش دهید

فارغ التحصیلان برنامه قادر خواهند بود مشاغل موجود در مدیریت منابع انسانی را توسعه دهند، به سمت نقش HRM حرکت کنند یا مشاغل مدیریتی پیشرفته را با تمرکز بر مدیریت افراد توسعه دهند. دانش‌آموزان با مهارت‌ها و دانش پیشرفته‌ای فارغ‌التحصیل می‌شوند که آنها را قادر می‌سازد مدیران بسیار مؤثر و متخصصان منابع انسانی باشند، که همچنین می‌توانند از طریق افراد و مدیریت و توسعه منابع انسانی بر سازمان‌های خود به طور استراتژیک تأثیر بگذارند.

این برنامه به شما کمک می کند تا درک درستی از فرصت های شغلی در مدیریت منابع انسانی، از جمله مدیریت منابع انسانی بین المللی داشته باشید. از شما حمایت می‌شود تا دانش، مهارت‌ها و ویژگی‌های کلیدی را که هم در داخل و هم در خارج از برنامه توسعه می‌دهید، حفظ کنید، و یک برنامه توسعه شخصی ایجاد کنید.

یک دفترچه برای جزئیات بیشتر در موردحمایتشغلی که به عنوان دانشجوی دانشگاه لیورپول دریافت خواهید کرد، دانلود کنید.