تحول درگیری پیشرفته
Transcend Peace University
اطلاعات کلیدی
موقعیت پردیس
Grenzach-Wyhlen, آلمان
زبان های خارجی
زبان انگلیسی
قالب مطالعه
درخواست اطلاعات
مدت زمان
درخواست اطلاعات
سرعت
درخواست اطلاعات
شهریه
درخواست اطلاعات
آخرین مهلت تقاضا
درخواست اطلاعات
زودترین تاریخ شروع
Oct 2023
بورسیه ها
فرصت های بورسیه تحصیلی را برای کمک به بودجه مطالعات خود کاوش کنید
مقدمه
بررسی اجمالی
این دوره از نظر روانشناسی اجتماعی با تعارضات بین فردی ، علل ، استراتژی های مقابله ای و حل تعارض سروکار دارد.
اهداف
اهداف این دوره عبارتند از:
1. شناخت از دلایل بالقوه درگیری های بین فردی.
2. شناخت از درگیری ها در سازمان ها و ارزیابی عوامل موثر در آن.
3. تجزیه و تحلیل درگیری ها و توانایی ارائه راه حل های ممکن.
محتوای قسمت اول
قسمت اول این دوره با علل بالقوه تعارضات ، جذابیت و روابط بین فردی ، با ایجاد پیوست های اجتماعی سروکار خواهد داشت. شکل گیری نگرش و رفتار برای درک بهتر تأثیر عضویت در گروه و همچنین فرایندهای تأثیر اجتماعی مورد مطالعه قرار می گیرد: انطباق ، انطباق و اطاعت. بعلاوه ، رفتارهای درون گروهی خصمانه مانند تعصب ، کلیشه ها ، تبعیض و پرخاشگری همراه با رشته مشترک بشریت به عنوان نوع دوستی و سایر اشکال رفتارهای اجتماعی مورد بحث قرار خواهد گرفت. مفاهیم اخلاق و رقابت ، عدالت و همکاری نیز شرح داده خواهد شد.
محتوای قسمت دو
بخش دوم این دوره به طور مستقیم به تعارضات بین فردی ، بررسی علل بالقوه ، استراتژی های مقابله و چشم اندازهای حل تعارض در سازمان ها توجه خواهد کرد. روابط و تعارضات در محل کار و قدرت سازمانی با توجه به سیاست و عوامل جنسیتی مورد بحث قرار خواهد گرفت. تعارضات فرهنگ در یک دیدگاه بین فرهنگی نیز در کنار تصورات از انصاف و سازش مورد بحث قرار خواهد گرفت.
درباره مدرسه
سوالات
دوره های مشابه
Mediation Diploma
- Los Angeles, آمریکا
کارشناسی ارشد در میانجیگری و حل مناقشه
- Washington, آمریکا
- Gambia Online, گامبیا
MSC در مطالعات تروریستی و غیره
- Washington, آمریکا
- Gambia Online, گامبیا